Top 12 # Xem Nhiều Nhất Mẫu Hồ Sơ Xin Việc Samsung / 2023 Mới Nhất 12/2022 # Top Like | Hanoisoundstuff.com

Samsung Tuyển Dụng – Hồ Sơ Xin Việc Vào Samsung Cần Những Gì / 2023

Thông tin về Samsung Việt Nam Website chính thức về TUYỂN DỤNG của Samsung Việt Nam: https://www.samsungcareers.com.vn/RCPostInit.do FB Samsung: https://www.facebook.com/SamsungElectronicsVietnam

Khi truy cập vào website tuyển dụng của Samsung các bạn sẽ thấy họ trình bày rất rõ ràng làm 3 phần: – Tuyển dụng nhân viên kinh nghiệm (dành cho ứng viên đã tốt nghiệp và có ít nhất 4 năm kinh nghiệm) – Tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp (dành cho ứng viên đã và sẽ tốt nghiệp Đại học/Cao đằng trong vòng 3 năm trở lại) – Tuyển dụng nhân viên sản xuất (dành cho ứng viên tốt nghiệp cấp 3 (THPT)

Hồ sơ xin việc vào Samsung cần những giấy tờ gì?

Theo như thông tin Samsung thì cơ bản khi xin vào làm các bạn cần chuẩn bị những loại hồ sơ giấy tờ như sau:

Hồ sơ cần chuẩn bị (Áp dụng với nộp trực tiếp tại Công ty):

[3 bản] Chứng minh nhân dân – photo công chứng [2 bản] Giấy khai sinh bản sao hoặc photo công chứng [1 bản] Sơ yếu lý lịch có dán ảnh, dấu giáp lai [1 bản] Sổ hộ khẩu – photo công chứng [2 bản] Học bạ và Bằng Tốt nghiệp cấp 3 photo công chứng [4 bản] Ảnh thẻ (chụp chân dung) kích thước 3 x 4 cm [1 bản] Đơn xin việc theo mẫu của Samsung (Nhận khi nộp hồ sơ) [1 bản] Giấy xác nhận nhân sự tại địa phương (đối với Nam) [2 bản] Bằng tốt nghiệp Cấp 3 bản sao hoặc phô tô công chứng [02 bản] Bằng tốt nghiệp Cao đẳng/giấy chứng nhận tốt nghiệp bản sao hoặc phô tô công chứng

Các loại giấy tờ cần bản gốc:

•    CMND/Thẻ căn cước bản gốc. •    Bằng tốt nghiệp THPT, Đại học/Cao đẳng bản gốc. •    Bảng điểm bản gốc hoặc là ảnh chụp từ tên website của trường.

Trường hợp nộp hồ sơ online

Những bạn nộp hồ sơ online thì truy cập trực tiếp vào trang website của Samsung để nộp hồ sơ theo sự hướng dẫn, sau đó scan các giấy tờ cơ bản theo yêu cầu để gửi kèm như:

Chứng minh thư nhân dân (Cần Scan 2 mặt). Ảnh thẻ chụp chân dung Bằng tốt nghiệp (Trung học phổ thông hoặc bậc Đại học, Cao đẳng, Trung cấp). Bảng điểm …vv

Quy trình ứng tuyển vào Samsung như thế nào?

Quy trình nộp hồ sơ ứng viên vào Samsung có những quy định riêng, cụ thể. Các bạn ứng viên chuẩn bị xin việc làm tại Sam Sung cần nắm được các quy trình ứng tuyển vào Samsung để có thể tự tin vượt qua và được vào làm việc chính thức tại Samsung. Khi ứng tuyển vào Samsung, các bạn sẽ có 3 lựa chọn ứng với 3 dạng đối tượng khác nhau, bao gồm: •    Quy trình thi tuyển dành cho nhân viên đã có kinh nghiệm ít nhất là 4 năm. •    Quy trình thi tuyển dành cho sinh viên mới tốt nghiệp hoặc là tốt nghiệp trong vòng 3 năm. •    Quy trình thi tuyển dành cho ứng viên còn chưa ra trường hoặc chuẩn bị tốt nghiệp.

Hồ sơ xin việc vào Samsung theo từng vị trí việc làm?

Nhân viên sản xuất

Đối với vị trí nhân viên sản xuất, các bạn cần đảm bảo trong bộ hồ sơ có đầy đủ các loại giấy tờ sau: •    Chứng minh thư nhân dân: 3 bản photo có công chứng. •    Giấy khai sinh: 2 bản sao hoặc bản photo có công chứng. •    Bản sơ yếu lý lịch; 1 bản có dán ảnh, đóng dấu giáp lai. •    Sổ hộ khẩu: 1 bản photo có công chứng. •    Học bạ, bằng tốt nghiệp THPT: 2 bản có công chứng. •    Ảnh thẻ: 4 ảnh (3×4). •    Giấy xác nhận nhân sự tại địa phương: 1 bản chỉ yêu cầu đối với Nam.

Chăm sóc khách hàng, kỹ thuật viên, công nhân

Đối với những bạn ứng tuyển vào vị trí nhân viên chăm sóc khách hàng, kỹ thuật viên hoặc công nhân thì các bạn cần đảm bảo đáp ứng đầy đủ các loại giấy tờ trogn bộ hồ sơ xin việc như sau: •    Chứng minh thư nhân dân: 3 bản đã có công chứng không quá 6 tháng. •    Bằng tốt nghiệp hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp: 1 bản có công chứng tại địa phương hoặc tại trường nơi ứng viên theo học. •    Sổ hộ khẩu: 1 bản có công chứng không quá 6 tháng. •    Giấy khai sinh bản sao hoặc photo: 1 bản có công chứng không có 6 tháng. •    Sơ yếu lý lịch: 1 bản có công chứng không quá 6 tháng.

Sinh viên chưa hoặc đã tốt nghiệp

Đối với các bạn sinh viên hoặc các bạn mới tốt nghiệp thì cần chú ý chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ trong bộ hồ sơ xin việc như sau: + Bằng tốt nghiệp/giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời/giấy xác nhận, bảng điểm được công chứng tại trường mà bạn theo học. + Bản sơ yếu lý lịch được công chứng không quá 6 tháng. + Giấy khai sinh bản sao hoặc photo có công chứng, không giới hạn thời gian công chứng. + Sổ hộ khẩu/Cmnd/Thẻ căn cước: Photo, bản sao được công chứng tại nơi thường trú, hoặc các văn phòng công chứng, dịch thuật và có giá trị vĩnh viễn.

Nộp hồ sơ vào Samsung như thế nào?

Để nộp hồ sơ ứng tuyển vào Samsung thì các bạn cần truy cập vào trang website của công ty Samsung. Sau đó, bạn cần đăng ký riêng cho mình một tài khoản thành viên để có thể đăng nhập vào bằng cách chọn đăng ký và điền đầy đủ các thông tin theo yêu cầu. Sau khi đã điền đầy đủ thông tin thì bạn đứng quên các tệp đính kèm cần có bao gồm: Bảng điểm, bằng tốt nghiệp, các chứng chỉ. Sau khi bạn hoàn tất việc chuẩn bị và nộp hồ sơ thì theo thời hạn nhận thông báo kết quả mà công ty đưa ra, các bạn hãy truy cập vào email để xem bạn có vượt qua được vòng hồ sơ hay không. Samsung hiện đang là một trong những môi trường làm việc tốt nhất hiện nay, samsung thu hút được rất nhiều nhân lực trẻ trung trong nước. Chính vì thế, mức độ cạnh tranh để trở thành nhân viên trong công ty cũng không hề đơn giản. Nhưng nếu bạn thực sự sẵn sàng và quyết tâm thì bạn hoàn toàn có thể làm được.

Kinh nghiệm thi tuyển vào Samsung

Để có thể làm việc chính thức tại Samsung thì các ứng viên cần tìm hiểu kỹ càng về kinh nghiệm ứng tuyển vào samsung. Trong đó không thể bỏ qua kinh nghiệm chuẩn bị hồ sơ đối với từng đối tượng thích hợp. Sau đây sẽ là 3 đối tượng ứng với 3 phương thức ứng tuyển khác nhau vào Samsung: Đối với ứng viên là sinh viên mới tốt nghiệp Số lần tuyển dụng trong năm: 2 lần/năm: Tháng 4 – 6 và tháng 10 – 12. Quy trình ứng tuyển: •    Nộp hồ sơ ứng tuyển: Với đầy đủ các loại giấy tờ cần thiết. •    Thi GSAT: Sau khi hồ sơ đã được nhận thì các nhà tuyển dụng sẽ gửi email mời các ứng viên tham gia vòng GSAT. Phần thi này với 3 dạng bài thi đó là: Khả năng toán học, khả năng suy luận, tư duy bằng hình ảnh. •    Phỏng vấn: Các bạn sẽ phải vượt qua 3 vòng phỏng vấn. Đối với các ứng viên có kinh nghiệm từ 4 năm trở lên thì ứng tuyển trực tiếp, bộ hồ sơ xin việc của các bạn cần là hồ sơ bản cứng với đầy đủ các loại giấy tờ cần thiết theo yêu cầu. Đối với các ứng viên chỉ tốt nghiệp từ cấp 2, cấp 3 thì sẽ được tuyển dụng vào làm việc tại các vị trí trong dây chuyền sản xuất linh kiện điện tử, điện thoại.

Hồ Sơ Xin Việc: Bộ Các Mẫu Giấy Tờ Trong Hồ Sơ Xin Việc / 2023

Hồ sơ xin việc bao gồm những loại giấy tờ gì?

Trước tiên bạn hãy mua một bộ Hồ sơ xin việc, thường được bán trong các nhà sách hoặc cửa hàng văn phòng phẩm. Trong bộ hồ sơ này bao gồm 1 giấy sơ yếu lý lịch, 1 đơn xin việc, 1 bản sao giấy khai sinh, 1 giấy chứng nhận sức khỏe. Tất cả đều được in sẵn theo mẫu của nhà nước và bạn điền đầy đủ thông tin của mình vào đó. Tuy nhiên, lời khuyên của mình là bạn chỉ nên dùng tới bản sơ yếu lý lịch tự thuật, còn những giấy tờ kia có thể bỏ qua. Vì giấy khai sinh giờ không nhiều công ty yêu cầu, giấy chứng nhận sức khỏe bạn sẽ dùng mẫu của bệnh viện, còn đơn xin việc tốt nhất bạn nên sử dụng bản viết tay.

Bộ Hồ sơ của bạn sẽ gồm những loại giấy tờ như sau:

Đơn xin việc: bạn có thể tải mẫu đơn có sẵn trên mạng về điền vào, hoặc tự viết tay. Mình khuyên bạn là nếu thực sự muốn có được công việc đó thì hãy viết tay để thể hiện sự nhiệt tình của bạn.

Bằng cấp, chứng chỉ: photo bằng tốt nghiệp đại học, cao đẳng và các chứng chỉ khác nếu có (ngoại ngữ, lý luận…) rồi mang đi công chứng. Nếu bạn mới ra trường chưa nhận bằng thì có thể dùng giấy chứng nhận tốt nghiệp cũng được.

Bản photo chứng minh thư có công chứng.

Ảnh 3×4 hoặc 4×6 (nếu nhà tuyển dụng yêu cầu).

Ngoài ra bạn nên lưu ý những điều sau:

Chỉ cần chuẩn bị từ 2-3 bộ hồ sơ gốc (hồ sơ có công chứng).

Chuẩn bị thêm 5-10 bộ hồ sơ photo (photo lại bộ gốc).

Mẫu Hồ Sơ Xin Việc Cgv Chuẩn / 2023

Một trong những kinh nghiệm phỏng vấn xin việc CGV là phải trau dồi kỹ năng tiếng Anh để vượt qua các câu hỏi phỏng vấn của vị quản lý người nước ngoài.

Là cụm rạp chiếu phim lớn nhất Việt Nam và đứng top 5 thế giới, chỉ trong chưa đầy một thập kỷ xuất hiện ở dải đất hình chữ S, CGV đã đóng góp cho sự phát triển của ngành công nghiệp điện ảnh nước ta nhiều thành tựu nổi bật.

Vì thế, ngày càng có nhiều bạn trẻ quyết định đầu quân cho ‘ông lớn’ này. Để tăng cơ hội trúng tuyển, đừng bỏ qua bước học hỏi kinh nghiệm phỏng vấn xin việc CGV từ những người đi trước.

Thông tin về thương hiệu CGV

CGV (Cultural – Văn hóa, Great – Lớn lao, Vital – Thiết yếu cho cuộc sống) là hệ thống rạp chiếu phim đặt trụ sở chính tại Hàn Quốc và có quy mô toàn cầu. Công ty mẹ của CGV là CJ group – tập đoàn kinh tế đa ngành hàng đầu xứ sở kim chi. Sau khi, thâu tóm toàn bộ hệ thống rạp MegaStar, CGV hiện đang sở hữu 75 cụm rạp, thống lĩnh hơn 60% thị phần rạp chiếu phim tại Việt Nam.

Tập đoàn CJ không giấu giếm ý định nâng tầm nền điện ảnh Việt, hợp tác cùng phát triển với các hãng phim, nhà sản xuất phim cũng như đem đến cho người dân những trải nghiệm vượt xa điện ảnh.

Với chất lượng phục vụ chu đáo, đội ngũ nhân viên năng động và cơ sở vật chất hiện đại, CGV trở thành cụm rạp được đông đảo khán giả yêu mến và thường xuyên là sự lựa chọn hàng đầu của dân ghiền phim ảnh.

Bên cạnh đó, CGV và tập đoàn CJ còn tạo ra vô số cơ hội việc làm hấp dẫn cho các bạn trẻ năng động, tự tin và đang có ý định tìm kiếm một công việc làm thêm vừa linh động về thời gian lại vừa không đòi hỏi khẳt khe về kinh nghiệm và trình độ học vấn.

Những quyền lợi khi trở thành nhân viên của CGV

Những người đã có kinh nghiệm phỏng vấn xin việc CGV hẳn cũng không còn xa lạ với những quyền lợi mà cụm rạp nổi tiếng này dành cho nhân viên của mình.

Nếu đang là sinh viên từ các trường Đại học, Cao đẳng và có hộ khẩu thường trú trên địa bàn đặt rạp chiếu phim thì bạn đã may mắn trở thành một trong những đối tượng được CGV ưu tiên tuyển dụng.

Bên cạnh đó, ứng viên ứng tuyển vào các vị trí nhân viên bán vé, nhân viên soát vé, nhân viên quầy hàng và hướng dẫn viên,… được tạo điều kiện làm việc theo ca (có thể tùy chọn lúc đăng ký là 5 tiếng/ngày hoặc 7 tiếng/ngày) để thuận tiện cho lịch trình học tập và sinh hoạt của bạn.

Đãi ngộ dành cho nhân viên của CGV được đánh giá ở mức khá trên thị trường tuyển dụng part time với 18 ngàn đồng/h (thử việc trong 2 tháng) và được tăng lên 20 ngàn đồng/h và 26 ngàn đồng/h từ 22h hàng ngày (sau khi ký hợp đồng chính thức).

Ngoài ra, bạn còn được miễn phí 4 vé xem phim mỗi tháng ở mọi định dạng (sẽ là 14 vé nếu bạn đứng đầu về doanh số) và hưởng các chế độ khác dành cho người lao động theo quy định của CGV và pháp luật.

Quy trình tuyển dụng nhân sự tại CGV

Từ khi xuất hiện tại thị trường Việt Nam đến nay, hệ thống rạp chiếu phim CGV luôn tuân thủ quy trình tuyển dụng nhân sự khoa học, minh bạch và công khai.

Lưu ý là trong toàn bộ quá trình tuyển dụng, CGV không thu bất kỳ một khoản phí nào từ người tìm việc nên nếu được yêu cầu đóng tiền đồng phục hay tiền giấy tờ thì 100% bạn đang mắc bẫy lừa đảo.

Đăng thông tin tuyển dụng

Các ứng viên đã có kinh nghiệm phỏng vấn xin việc CGV bật mí, tin tức tuyển dụng sẽ được cụm rạp đăng tải trên website và fanpage facebook chính thức của mình. Vì thế, mọi thông tin từ các nguồn bên ngoài hai địa chỉ trên đều không chính xác. CGV sẽ không chịu trách nhiệm hay bồi thường rủi ro nếu phát sinh những sai sót thuộc về phía bạn.

Ngay sau khi đăng tải các bản tin tuyển dụng, CGV bắt đầu nhận hồ sơ xin việc của các ứng viên. Cả hai hình thức nộp online và nộp trực tiếp đều được phía cụm rạp chấp nhận.

Nếu nộp online, bạn hãy gửi CV bản mềm về địa chỉ hòm mail: cgvtalent@cj.net, lưu ý là phần tiêu đề phải viết rõ theo mẫu quy định: “[TÊN] – Ứng tuyển [VỊ TRÍ] – [NƠI LÀM VIỆC]”.

Tại mỗi khu vực Hà Nội và các tỉnh miền Bắc, các tỉnh miền Trung, thành phố Hồ Chí Minh và các tỉnh miền Đông, các tỉnh khu vực Mekong, CGV đều chia sẻ đường link hướng dẫn đăng ký ứng tuyển cụ thể để tiết kiệm thời gian và đơn giản hóa các thủ tục hành chính cho ứng viên.

Nếu nộp trực tiếp, bạn hãy tìm đến quầy hướng dẫn và chăm sóc khách hàng (guest) của một cụm rạp gần nơi ở nhất hoặc mong muốn đầu quân nhất.

Tại đây, CGV đã chuẩn bị sẵn các mẫu đơn xin việc, ứng viên chỉ cần điền thông tin một cách đầy đủ, chính xác, dán kèm ảnh chân dung rồi nộp lại cho nhân viên đứng quầy.

Gọi điện mời phỏng vấn

Nếu CV xin việc giúp bạn lọt vào vòng phỏng vấn, một tuần sau khi kết thúc hạn chót nhận hồ sơ, bộ phận nhân sự của CGV sẽ liên lạc trực tiếp với bạn qua điện thoại để xác nhận lại một số thông tin và thông báo lịch phỏng vấn.

Xem thêm: Hướng dẫn viết CV xin việc làm thêm cho sinh viên đẹp nhất 2020

Kinh nghiệm phỏng vấn xin việc ở CGV mà mọi ứng viên cần biết

Cuộc phỏng vấn là cơ sở để CGV đánh giá lại lần cuối về khả năng đáp ứng yêu cầu công việc của ứng viên và cân nhắc đến việc sẽ nhận bạn vào làm việc.

Bộ phận nhân sự sẽ hẹn gặp ứng viên tại một trong hệ thống cụm rạp của mình. Vì vậy, nếu nhận được thông báo phỏng vấn tại một quán cà phê thì chắc chắn bạn đã sa chân vào một đường dây lừa đảo.

Lọi thế khi thành thạo tiếng Anh

Một buổi phỏng vấn của CGV được chủ trì bởi một giám đốc rạp phim (cinema manger) và một cán bộ thuộc bộ phận nhân sự.

Trong nhiều trường hợp, ứng viên phải giao tiếp hoàn toàn bằng tiếng Anh nếu gặp các nhà tuyển dụng người nước ngoài.

Tuy trong quá trình làm việc, nhân viên không nhất thiết phải sử dụng đến ngoại ngữ nhưng CGV vẫn ưa tiên trao cơ hội cho những bạn trẻ giỏi tiếng Anh để hướng tới hình ảnh một cụm rạp đẹp, chuyên nghiệp và hiện đại.

Một số câu hỏi thông dụng

Về cơ bản, CGV không có nhiều đòi hỏi quá cao siêu so với một buổi phỏng vấn thông thường. Ứng viên có thể luyện tập trước gương để rèn một phong thái tự tin, lịch sự trước cơ hội gặp mặt chính thức với nhà tuyển dụng. Một số câu hỏi bạn có thể đối mặt là:

Hãy giới thiệu ngắn gọn về bản thân mình?

Trong quá khứ, bạn đã từng làm việc ở đâu chưa và làm công việc gì?

Vì sao bạn chọn đầu quân cho CGV mà không phải là một thương hiệu khác như Beta, BHD hay Lotte?

Bạn muốn ứng tuyển vào vị trí công việc nào?

Bạn có những tố chất, kỹ năng nổi bật gì khiến chúng tôi phải lựa chọn?

Tình huống giả định trong rạp phim để thăm dò khả năng xử lý sự cố của ứng viên.

1001 các câu hỏi phỏng vấn xin việc thường gặp và cách trả lời (Cập nhật liên tục)

Trang phục đi phỏng vấn

Sở hữu một môi trường làm việc năng động, trẻ trung và hiện đại nhưng điều đó không có nghĩa là bạn được tự do, tùy ý ăn mặc theo sở thích đến buổi phỏng vấn của CGV. Không nhà tuyển dụng nào không phật ý nếu ứng viên của họ xuất hiện với vẻ ngoài hoặc quá lôi thôi, hoặc quá hầm hố, hoặc quá hở hang.

Vì vậy, trong buổi gặp mặt các nhà quản lý nhân sự của CGV, hãy lựa chọn những bộ trang phục phù hợp với lứa tuổi, sạch sẽ, gọn gàng, lịch sự sao cho bạn cảm thấy tự tin nhất.

Các bạn nữ nên trang điểm nhẹ nhàng và giữ thần thái tươi tỉnh, thân thiện, từ tốn.

8 món đồ tuyệt đối không nên mặc khi đi phỏng vấn tuyển dụng bạn cần chú ý Với những ứng viên đang có nhu cầu tìm kiếm việc làm ở lĩnh vực nhân viên rạp chiếu phim, tìm hiểu kinh nghiệm phỏng vấn xin việc CGV sẽ ít nhiều giúp bạn thêm tự tin, bình tĩnh trên hành trình chinh phục nhà tuyển dụng.

KHO MẪU CV XIN VIỆC CHUYÊN NGHIỆP CỦA CV.COM.VN

Hồ Sơ Xin Việc 2022, Mẫu Hồ Sơ Xin Việc Gồm Những Giấy Tờ Gì, Chuẩn Đầ / 2023

Chuẩn bị hồ sơ xin việc đầy đủ là một trong những yêu cầu bắt buộc khi bạn đi xin việc, tạo thiện cảm với nhà tuyển dụng, giúp cho nhà tuyển dụng có thể đánh giá được ứng viên là người như thế nào. Vậy mẫu hồ sơ xin việc gồm những giấy tờ gì?

Bài này giúp bạn: – Chuẩn bị đầy đủ hồ sơ xin việc– Có được các chú ý khi tạo hồ sơ– Biết cách viết CV ấn tượng

Để tiếp cận các nhà tuyển dụng, ngoài việc có đơn xin việc là ưu tiên hàng đầu, tiếp đó là mẫu CV xin việc chuẩn tùy theo tính chất công việc, bạn cũng cần phải xây dựng cho mình một bộ hồ sơ xin việc chuẩn, đầy đủ nhất.

Bộ hồ sơ xin việc chuẩn, đầy đủ nhất, viết CV ấn tượng

Hiện nay có rất nhiều loại hồ sơ xin việc, bao gồm các loại hồ sơ xin việc online, hồ sơ xin việc qua mail để tiết kiệm thời gian cho nhà tuyển dụng cũng như các ứng viên, tuy nhiên những hình thức này sẽ xuất hiện nhiều hồ sơ xin việc giả gây mất thời gian, công sức cho nhà tuyền dụng. Vẫn có nhiều nơi áp dụng bộ hồ sơ chuẩn được dùng từ trước tới nay, vậy một hồ sơ xin việc làm thêm chuẩn nhất bao gồm những thứ gì?

Hồ sơ xin việc, mẫu hồ sơ xin việc chuẩn gồm những gì?

Trước hết, một mẫu hồ sơ xin việc chuẩn sẽ được đựng trong một túi bìa to thường được bán ở ngoài thị trường với giá dao động từ 5.000 – 10.000 tùy loại.

Trong túi hồ sơ xin viêc này, bạn sẽ đựng những một số thứ quan trọng sau:

1. Đơn xin việc

Đơn xin việc hoặc bạn tự viết tay hoặc bạn tham khảo các mẫu đơn xin việc trên mạng và có dán ảnh để thể hiện sự tôn trọng với lá đơn quan trọng này.

2. CV xin việc

Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ cho người đi tìm việc

Có rất nhiều mẫu CV xin việc mà bạn có thể tham khảo trên mạng hoặc cũng có thể tự tạo CV xin việc riêng cho mình, c ách đơn giản nhất để có được 1 CV ấn tượng là bạn sử dụng công cụ Tạo CV Trực tuyến chúng tôi (trước đây có tên miền là GoodCv.vn), có rất nhiều mẫu đẹp và hoàn toàn miễn phí.

3. Sơ yếu lý lịch tự thuật

Mẫu sơ yếu lý lịch là cần thiết trong một bộ hồ sơ xin việc đầy đủ

4. Giấy khám sức khỏe

Là minh chứng cho sức khỏe hiện tại của bạn đủ điều kiện để làm việc. Mẫu giấy khám sức khỏe trước là khổ A3 có thể gập đôi, nhưng nay mẫu giấy khám sức khỏe cũng có bản theo khổ A4. Để có được giấy này, bạn cần phải tới các trạm y tế xã phường để đăng ký khám sức khỏe toàn diện. Hiệu lực tối đa của giấy khám sức khỏe là 6 tháng.Tuy nhiên, với những bộ hồ sơ cơ bản chúng ta gửi thì phần “Giấy khám sức khỏe” cũng có thể tạm bỏ qua và bổ sung khi trúng tuyển.

6. Bản photo chứng minh thư

Với những hồ sơ xin việc bình thường thì Chứng minh thư khi gửi kèm hồ sơ xin việc cũng không cần thiết phải công chứng, với hồ sơ xin việc mà đã trúng tuyển thì bạn bắt buộc phải có chứng minh thư công chứng, khi làm việc với bộ phận nhân sự, có thể sẽ yêu cầu bạn trình thêm chưng minh thư gốc để đối chiếu.Lưu ý chứng minh thư của bạn cần phải còn hạn, mọi thông tin rõ ràng để dễ dàng được công chứng.

7. Ảnh 3×4 hoặc 4×6 (tùy yêu cầu)

Tùy theo công ty yêu cầu, bạn sẽ cần nộp 2-4 ảnh 3×4 hoặc 4×6 cho nhà tuyển dụng để lưu lại hồ sơ trong công ty.

Tổng kết lại một bộ hồ sơ xin việc sẽ cần những thứ như sau:– Đơn xin việc.– CV xin việc.– Sơ yếu lý lịch tự thuật.– Chứng minh thư nhân dân, bản sao hộ khẩu photo công chứng.– Giấy khám sức khỏe (hiệu lực 6 tháng, có thể bổ sung sau).– Bằng cấp, chứng chỉ (nếu có).– Ảnh 3×4.

Trong nhiều bộ CV, thiếu sót lớn nhất của các ứng viên là không có ảnh chân dung. Do đó, thao tác chèn ảnh vào CV xin việc gần như là một bước bất dịch không thể thiếu khi tạo một bản CV, để chèn ảnh vào cv xin việc, người dùng thường thực hiện trên văn bản Word. Nếu như không thể tự tạo cho mình một CV bằng phương pháp gõ văn bản, bạn cũng có thể nhờ đến sự trợ giúp của một số mẫu CV xin việc đã được chúng tôi chia sẻ.

Nói đến mẫu hồ sơ xin việc, bạn cần hiểu là tổng hợp của rất nhiều các loại văn bản khác như đơn xin việc, CV xin việc, lý lịch, bằng cấp,… Như vậy để sắp xếp một hồ sơ xin việc đầy đủ quả không dễ dàng.

– Tuyệt đối không để sót lỗi chính tả. Đây là lỗi cấm kỵ đối với bất kỳ ai có suy nghĩ đi xin việc.– Không chọn quá nhiều font chữ, cỡ chữ khác nhau gây sự phân tâm.– Câu văn cần ngắn gọn, súc tích, rõ ràng và truyển tải được nhu cầu muốn làm việc và cống hiến năng lực cho công ty.– Đơn xin việc Viết tay là chuẩn nhất, bởi một lá đơn xin việc viết tay sẽ gây ấn tượng hơn một lá đơn xin việc đánh máy.